労務問題のプロフェッショナルとして、
多岐にわたる商品・サービスをご用意しております。
すでに問題が起きている場合も問題を未然に防ぐ場合でも、
御社の課題解決に取り組みます。
すでに問題が起きている場合も問題を未然に防ぐ場合でも、
御社の課題解決に取り組みます。
労働基準法等の法令解釈を解説し、専門家また実務家としての適切なアドバイスをいたします。お一人で悩んだり、調べたりするよりもスピーディでスムーズです。
顧問契約の有無は関係ありません。お気軽にご相談下さい。
現行の就業規則について点数で評価いたします。お申込みいただいた企業様には、簡単なアンケートをお届けします。必要事項を記入したアンケートと現行の就業規則等の写しとを郵送していただくだけで、診断結果が得られます。
詳細版では、細かな診断コメントを添付いたします。今後、就業規則を変更する際に役立ちます。
適正な賃金管理、労働時間管理や社会保険加入状況などをチェックし、労務管理の内部監査を実施いたします。
お申込みいただいた企業様には、訪問して官公庁による調査の模擬調査的な調査を行います。同時に、労務管理の担当者様にヒアリングを行い、御社の労務管理の実態を監査いたします。
従業員全員にアンケートを実施します。人間関係や会社への思い、社内でのコンプライアンス状況、職場環境など、様々な角度からのアンケート項目を用意しております。アンケート結果により、少しでもヒューマンリスクの洗い出しが可能になればとの思いで、開発いたしました。是非、ご活用下さい。